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(Endlich ohne Boss*in) Professional / Senior / Lead TYPO3 & PHP Developer bei einer der grössten Agenturen mit selbstorganisierenden Teams | Full Remote in D | 4 Stellen *
Job-ID: 5814 | 60000 Bundesweit remote, Deutschland | Festanstellung
Permalink: headhunter.digital/?p=5814
Bewerbung / Fragen zu Job-Nr. 5814

Aufgaben

  • Deepe TYPO3 Entwicklung in allen Facetten
  • Entwicklung von TYPO3-Extensions (Extbase, Fluid )
  • Aktive Mitgestaltung und Einfluss auf die Projekte
  • Zusammenarbeit mit dem Projektteam und den Kunden

Qualifikationsprofil

Das bringst du idealerweise mit …

  • Mehrjährige Erfahrung als TYPO3-Entwickler:in
  • OOP mit PHP, MySQL und TypoScript
  • HTML5, CSS3 und Javascript
  • Programmierung von Schnittstellen (XML/Json)
  • Kenntnisse in git, gitflow, CI
  • Hohe Qualitätsstandards und saubere Softwarearchitektur/-design
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gutes Englisch

Informationen zum Unternehmen

Bei einer der grössten Digitalagenturen Deutschlands bekommst du ein super Team, top Projekte mit Fokus, ein äußerst flexibles Arbeitsumfeld ohne Hierarchien und Chefs – sowie ganz konkrete Unterstützung bei deiner fachlichen Weiterentwicklung.

  • Wir haben hier 4 TYPO3-Developer-Stellen zu besetzen: Professional, Senior und Lead Dev
  • Du kannst an verschiedenen Büros in Deutschland oder komplett remote arbeiten.
  • (On top haben wir weitere Stellen für TYPO3- bzw. PHP-/Symfony-Profis bei einem anderem Unternhemen in Köln oder im Großraum Dresden<->Zwickau).

Projekte für große & anspruchsvollen Kunden sind u.a. …

  • Web-Platform für ein Bundesland (mehrjähriges Projekt)
  • TYPO3 samt integriertem Online-Shop (Shopware) für Gesundheitsprodukt
  • Eine Mobilitätsplattform auf TYPO3-Basis
  • TYPO3 Sites für internationale Maschinen und Anlagenbauer
  • u.v.m.

Technisch cool ist dabei u.a. …

  • Headless-Shopware Integration in TYPO3
  • Hoher Individualisierungsgrad
  • Extrem große TYPO3 Instanzen: Bis zu 200 Rootpages in einem System
  • Sehr professionelle Infrastruktur: Entwicklungsumgebung, Automatisierung usw.
  • Optional Teilnahme an TYPO3 Core-Entwicklung

 

Perspektiven & Benefits

Das erwartet dich on top …

  • Entwicklungspfad vom Senior Developer zum Lead-Developer
  • Keine Hierarchien und keine direkten Chefs: Teams führen sich selbst auf Augenhöhe in selbstorganisierenden Clustern
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Es gibt ein strukturiertes Onboarding mit Welcome-Days, Mentoren/Buddies, Probezeit-Verantwortlichen und Feedback-Gesprächen

Benefits …

  • Weiterbildungs-Budget
  • Möglichkeit und Unterstützung für TYPO3 Zertifizierungen
  • Workation möglich bis zu 6 Wochen im Jahr und es gibt auch einen Standort in Spanien, von wo du arbeiten kannst
  • Jobrad
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenlose Snacks, Essen, Getränke im Office
  • Wellness-Pass für Fitness-/Wellness-Angebote
  • etc.

Schlagworte

TYPO3, PHP, Symfony, MySQL, TypoScript, Javascript, Shopware

Beschäftigungsart
Festanstellung
Einsatzort
60000 Bundesweit remote, Deutschland
International
Residents in Germany only

Branche
Internet • Digitale Dienstleistungen
Karrierestufe
Fachliche Mitarbeit , Fachliche Mitarbeit Senior-Level , Fachliche Leitung
Fachliche Schwerpunkte
Web Backend , Web Full Stack Development
Skills
Symfony , JavaScript , PHP , TYPO3 , TypoScript , MySQL
Sprachkenntnisse
Deutsch, Englisch

Befristung
Unbefristet
Präsenzmodell
100% Remote möglich

Jahresgehalt
55.000-75.000 +/- je nach Erfahrung und Verantwortung

Status - 30.06.2025
offen


Haben Sie Interesse an diesem Job?

Dann kontaktieren Sie uns direkt per E-Mail und beziehen Sie sich auf:
»headhunter.digital Job Nr. 5814«

Ihre Bewerbung / Fragen zu Job-Nr. 5814


Typisch erwartete Angaben und Unterlagen sind: Kein Anschreiben nötig, stattdessen gerne formlos per E-Mail ein kurzer Bezug zu den wesentlichen Punkten des Qualifikationsprofils (was können Sie davon abdecken, was noch nicht), Ihr CV als PDF, Ihr möglicher Einstiegszeitpunkt bzw. Ihre Kündigungsfrist sowie Ihre Gehalts- oder Honorarvorstellung. Wenn Sie Fragen zur Stelle oder dem Prozess haben, kontaktieren Sie uns gerne vorab.

Selbstverständlich ist unser Recruitingservice bei Festanstellungen für Kandidaten kostenlos!

Nichts für Sie aber Sie kennen jemanden? Ihre Kontaktempfehlung, die über uns zu einer Anstellung führt, honorieren wir gerne mit einer Prämiengutschrift von EUR 500,- nach Arbeitsbeginn und weiteren EUR 500,- bei bestandener Probezeit. Schicken Sie Ihre Empfehlung an: empfehlung@headhunter.digital


* Die Jobs stehen allen Menschen offen, unabhängig von Geschlecht, Alter und anderen Merkmalen m/w/d/+

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