Aufgaben
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Du bist zuständig für die generelle Server- & Systemadministration auf Linux-Basis
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Du sorgst für Sicherheit, Performance, Wartbarkeit und Erweiterung der Infrastruktur
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Je nach Deinem bisherigen Schwerpunkt, betreust Du die Web-Infrastruktur für große Online-Projekte mit bis zu 1 Million Usern
Qualifikationsprofil
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Du bist schon mehrere Jahre als SysAdmin tätig – z.B. in einem IT-Systemhaus, einer IT-Beratung mit Linux-Schwerpunkt, einem Digital-/E-Commerce-Dienstleister/Agentur oder einem Web-/Cloud-Hosting Unternehmen
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Du hast Routine in mind. einer populären Linux Distribution – idealerweise Debian
Informationen zum Unternehmen
Unser Mandant gehört zu einer Unternehmensgruppe, die u.a. digitale Plattform-Services im Gesundheits-Umfeld anbietet. Ca. 300 Mitarbeitende haben alleine in 2020 ein EBIT (operativen Gewinn) von über 13 Mio EUR bei ca. 200% Wachstum erwirtschaftet.
Laut Handelsblatt gehört die Unternehmensgruppe zu Deutschlands 100 wachstumsstärksten Mittelständlern.
Die Firma ist daher gesund und munter, wächst und investiert – und sucht Dich als Linux-Administrator•in – gerne auch auf Senior-Level (oder mit der Option auf Team-/Projektleitung, falls Du das persönlich anstreben solltest).
Im Einsatz ist neueste Technik, ein eigenes Rechenzentrum im Haus, eine leistungsfähige Hosting-Infrastruktur und ein sicheres Netzwerk.
Der aktuelle Tech-Stack, den Du gerne mit weiterentwickeln kannst:
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Linux (u.a. Debian)
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VMWare, Kubernetes, Docker …
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Apache, Nginx, HAProxy …
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u.v.m.
Perspektiven & Benefits
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Wirklich spannende Aufgaben im Rahmen des neuen und wachsenden IT-Geschäftsfelds im Health-Umfeld
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Persönliche Weiterentwicklung sowie Übernahme von Verantwortung möglich – das ist hier keine Einbahnstrasse oder Endstation 😉
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In einer professionellen Umgebung kannst Du Dich fachlich austoben und neue Dinge ausprobieren – Dein Input ist gefragt
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Wirtschaftliche Stabilität und Wachstumsperpektiven des Unternehmens
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Nettes Team, lockere Atmosphäre und fachlich kompetene Kollegen
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Keine Langeweile und gute Entwicklungsmöglichkeiten
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Home-Office-Option, reduzierte Wochenarbeitszeit möglich
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Gute Konditionen und Mitarbeiterbeteiligungs-Option
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Feedback und Kompetenzentwicklung, Weiterbildungen
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Leadership-Coaching & Trainings für (angehende) Führungskräfte
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Moderne Räume und inspirierende Arbeitsumgebung
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Technische Up-to-date-Ausstattung und eigene Wahl der Plattform
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Sehr gute Verkehrsanbindung, gute Parkmöglichkeiten, Fahrtkostenzuschuss
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Gratis Getränke, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmensport …