Ihre Aufgaben:

• Mit Ihrem Team von 5-10 Entwicklern entwickeln Sie Enterprise-Anwendungen auf Basis von .NET, C# und Web-Technologien, z.B. eine Vertriebsplattform mit skalierbarem Backend und u.a. mobilen Frontends am POS eines marktführenden Mobilfunkunternehmens.
• Sie arbeiten an weiteren Projekten, die Kunden im gesamten Customer Lifecycle unterstützen, u.a. mit CRM-Systemen, Commerce-Plattformen für Händler, Online Shops, Reporting-Anwendungen, Systemen zur Auftragserfassung, Kundenportalen oder Anwendungen auf Basis service-orientierter Architekturen (SOA). Die Anwendungen weisen eine teils reichweitenstarke und intensive Nutzung auf und haben vereinzelt Gesamtbudgets in der Grössenordnung bis zu mehreren Millionen EUR.
• Sie beraten die Projektleiter, Kunden und weitere wichtige Projektbeteiligte rund um Software-Entwicklungsprozesse und stellen dabei die wirtschaftliche sowie qualitativ hochwertige technische Umsetzung sicher.
• Operativ sind Sie bei der Entwicklung zu ca. 70%-80% involviert und nutzen das verbleibende Zeitkontingent für die fachliche Weiterentwicklung, die disziplinarische Steuerung sowie personelle Erweiterung Ihres Teams. Als Teil des Managements gestalten Sie ausserdem die strategischen und technologischen Rahmenbedingungen der IT-Architektur und der Workflows des Standorts aktiv mit.

Die Position ist ideal für mind. Senior .NET Web Entwickler mit entsprechend vielen Jahren an Berufserfahrung, die bereits die technische Projektleitung verantworten und/oder Teamleitungs-Erfahrung haben und nach wie vor aktiv entwickeln möchten.

Das bringen Sie idealerweise mit:

• (Erste) Teamleitungserfahrung und / oder Projektleitungserfahrung im Technologieumfeld
• Tiefes .NET/C#-Know-how auf Software-Engineering-Level
• Belastbare Erfahrungen bei Anwendungsarchitekturen und Vorgehensmodellen, z.B. n-Tier, SOA, IoC, Design Patterns, Unit-Tests, Test Driven Development, Agile, Scrum, Refactoring …
• Einen fundierten Überblick über aktuelle Web-Technologien und mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der Web-Entwicklung mit C#, ASP.WebForms, WCF, MVC …
• Sehr gute SQL-Datenbankkenntnisse, optimalerweise in Microsoft SQL Server, Transact-SQL/T-SQL
• Entwicklungs-Workflows auf Basis von z.B. Git, Mercurial sowie CI- und DevOps-Prozesse sind Ihnen geläufig
• Sie haben einen hohen Qualitätsanspruch

Interesse? Spricht Sie die Ausschreibung inhaltlich an und könnten Sie das Qualifikationsprofil (mind. zu ca. 70%) erfüllen? Wir sind auch gespannt zu erfahren, was Sie von Ihrem nächsten Unternehmen erwarten und welche Rahmenbedingungen Sie zu einem Einstieg motivieren würden. Sicher können wir in Ihrem Sinne etwas in Bewegung bringen, da wir meist die internen Parameter der Unternehmen, die Auswahlkriterien sowie die Entscheider persönlich kennen. Evtl. haben wir auch andere Alternativen für Sie, falls es diesmal nicht passen sollte. Nehmen Sie einfach Kontakt auf – gerne auch über XING oder LinkedIn.

Unser Auftraggeber ist eine international tätige Unternehmensgruppe im Bereich Digitaler Beratung und Entwicklung mit hohem Technologiefokus und hohem Anspruch an die User Experience. Der Schwerpunkt liegt in der Konzeption und Umsetzung digitaler Plattformen mit skalierbaren Software-Architekturen und Mobile First-Ansatz für bekannte Markenunternehmen in den Bereichen smarte Vertriebslösungen/CRM, digitale Geschäftsprozesse oder innovative Verkaufserlebnisse am Point-of-Sale.

Das Unternehmen hat derzeit ca. 600 Kollegen an weltweit 8 Standorten, u.a. in Deutschland, UK und den USA. Am Standort nahe Frankfurt am Main arbeiten derzeit ca. 80 Mitarbeiter/innen. Die letzten Jahre sind geprägt durch nachhaltige Erfolge und eine hohe Wachstumsdynamik aus dem Kontext der »Digitalen Transformation« vieler Firmen, so dass der Mitarbeiterstamm um weitere Talente aus dem Technologieumfeld vergrössert werden soll. Nutzen Sie die Chance, bei einem dynamischen und spannenden Unternehmen einzusteigen und den nächsten Karriereschritt zu gehen.

Was Sie erwarten können:

• Eigenverantwortliches Arbeiten und viel Gestaltungsspielraum
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Ein technologisches und kreatives Umfeld auf hohem Niveau
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte, die Sie fordern und fördern
• Eine lockere »Digital«-Atmosphäre untereinander mit Teamevents, Festen und Entspannung
• Flache Hierarchien und der direkte Draht zu den Entscheidern
• Eine langfristige Perspektive und geringe Fluktuation
• Eine gute Bezahlung
• Eine gute Erreichbarkeit mit Öffis und PKW sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten

Teamleitung Digital , Projektleitung digital